El incremento salarial al sector presupuestado en Cuba se traducirá en mayor calidad del proceso docente – educativo en Pinar del Río, aseguró el doctor en Ciencias Evelio Herrera Padrón, director provincial de Educación.
En el occidental territorio, más de 20 mil trabajadores de los diferentes niveles de enseñanza, se beneficiarán con la medida. Toda vez que están comprometidos con la prestación de servicios a la altura de las necesidades del país.
Herrera Padrón aseveró que el sector se alista para retribuir la medida del gobierno revolucionario a partir de la conclusión de un curso escolar eficiente y un periodo lectivo superior.
Así mismo, que los niños y jóvenes aprendan más, que los maestros hagan una preparación metodológica rigurosa para clases de calidad, constituyen premisas.
Requiere, además, mayor exigencia y control por parte de los directivos en las estructuras para lograr incrementos cualitativos y cuantitativos en todos los procesos.
Este aumento de salarios ha suscitado numerosas solicitudes de reincorporación al sector y en ese sentido. Las personas se pueden dirigir a las direcciones municipales de Educación y a las instituciones, para entregar su documentación.
Unos 230 docentes tienen interés de volver y más de 300 jubilados han decidido continuar. Por su parte, del personal con intenciones de causar baja al finalizar el curso, 176 ha desechado esa posibilidad dado el incremento salarial.
El proceso demanda un análisis de los aspirantes, dónde han trabajado, por qué salieron del sector, todo lo cual exige verificaciones; y se hará en consonancia con la Resolución Ministerial 399 del 2015, expuso.
La prioridad radica en dar respuesta a las necesidades y en cada escuela se conocen aquellas plazas a las cuales verdaderamente se pueden sumar docentes para cubrir las especialidades deficitarias.
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